近年来,国网黑龙江电力有限公司主动适应电力体制改革的新形势、新需求,优化业务流程,完善组织架构,建立了自上而下贯穿省、市、县级供电企业全覆盖的管理体系,线上搭建“五位一体”管理信息化平台,线下推进业务衔接向线上协同转变,有效解决了原有管理中权责不清、管理交叉等问题,“五位一体”建设与深化应用工作连续4年获得国家电网公司全面肯定。   2017年,黑龙江电力人资部牵头组织各专业部门和基层单位遴选了50余位优秀人员,历时60余天,持续调整更新“

2018-01-31 00:00:00 · 中国电力报 阅读:217
  近年来,国网黑龙江电力有限公司主动适应电力体制改革的新形势、新需求,优化业务流程,完善组织架构,建立了自上而下贯穿省、市、县级供电企业全覆盖的管理体系,线上搭建“五位一体”管理信息化平台,线下推进业务衔接向线上协同转变,有效解决了原有管理中权责不清、管理交叉等问题,“五位一体”建设与深化应用工作连续4年获得国家电网公司全面肯定。   2017年,黑龙江电力人资部牵头组织各专业部门和基层单位遴选了50余位优秀人员,历时60余天,持续调整更新“
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